LE MANAGEMENT DE TRANSITION – FLORENT CHAPUS (EIM)
C’est pour sa vision avant-gardiste du management de transition que nous avons invité Florent Chapus, Directeur associé du cabinet EIM, à partager avec nos dirigeants en outplacement chez Avenir Dirigeant. Le management de transition est une option qui peut en effet concerner la plupart de nos clients au cours de leur phase de repositionnement professionnel,…