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Le démarrage d’une nouvelle activité est une phase délicate où vous allez être exposé à un nouvel environnement, sans connaître toutes les règles du jeu. L’objectif essentiel reste celui de réussir votre intégration dans le nouvel environnement (équipes, culture, structures, …).
Nous pouvons vous accompagner :

  • Lors de votre arrivée au sein d’un Comex ou d’un CoDir ;
  • Pour le démarrage d’un nouveau poste au sein de votre entreprise ;
  • Pour les premiers pas dans votre nouvel emploi.

Nous vous aidons alors à préparer le terrain et à gérer la montée en puissance de vos actions à tout au long des 3 étapes clés : les 100 premiers jours, de 3 à 6 mois, après 6 mois. Nous tenons compte de la spécificité de la prise de poste d’un nouveau président ou Directeur Général.